7 heures en présentiel – Évaluation théorique et pratique pour obtention du CACES®
Handicap : Sécurisez votre parcours de formation en contactant nos Référents Handicaps !
43788 personnes
présentées
99%
de satisfaction client
Tous les chiffres présentés correspondent à l'année 2024 sauf ceux spécifiés.
Évaluer les connaissances et le savoir-faire nécessaires à la conduite en sécurité des chariots automoteurs à conducteur porté des catégories suivantes, conformément à la recommandation R489 :
- Cat. 1A : transpalettes à conducteur porté et préparateurs de commande sans élévation du poste de conduite (H = 1,20 m)
- Cat. 3 : chariots élévateurs frontaux en porte-à-faux (capacité = 6 t)
- Valider les acquis théoriques sur la réglementation, la stabilité des engins, l’exploitation en sécurité
- Tester la maîtrise pratique : vérifications, conduite, manœuvres, maintenance
- Délivrer le CACES® R489 Cat. 1A et 3 en cas de réussite
- Plateformes AFTRAL reproduisant des environnements logistiques réels avec équipements adaptés
- Testeurs experts métier certifiés pour garantir la fiabilité de l’évaluation
- Autorisation de conduite pré-remplie fournie en cas de réussite
- Accès à la vérification du CACES® via controle.aftral.com
- Moyens techniques performants pour assurer des tests en conditions professionnelles
- Aucune en dehors des prérequis
Cette évaluation permet de sécuriser un poste de :
- Cariste certifié dans les secteurs logistique, industrie ou distribution
- Chauffeur-manutentionnaire ayant besoin de manipuler des charges à l’aide d’un chariot élévateur
- Agent d’exploitation ou magasinier en zone de quai ou entrepôt
- CACES® R489 catégorie 1A, si résultat positif. En cas d’échec, délivrance d’une attestation des compétences acquises/non acquises
En savoir plus
- Evaluer les connaissances théoriques et le savoir-faire pratique nécessaires à la conduite en sécurité des chariots automoteurs de manutention à conducteur porté des catégories 1A et 3
- Infrastructures et moyens matériels permettant de reproduire les conditions réelles de travail
- Délivrance (si résultat positif) d’une autorisation de conduite pré-remplie à compléter par l’employeur
- Accès via « controle.aftral.com » à la vérification de l’authenticité du CACES® délivré
- Des moyens matériels performants et innovants
Durée
- 7 heures de formation reparties sur 1 jour
- Toute personne expérimentée dans la conduite des chariots des catégories 1A et 3
- Formation entièrement présentielle
Validation
https://certificationprofessionnelle.fr/recherche/rs/6866/https://certif...
Tarif hors dispositif : 415,20 € TTC*
* Pour la france métropolitaine (hors DOM-TOM)
- Le montant de la formation est donné à titre indicatif ou hors dispositif spécifique signé avec les entreprises ou les partenaires.
- Pour les particuliers, de nombreux dispositifs permettent une prise en charge intégrale ou partielle de la formation, notamment le CPF (compte personnel de formation), le Pôle emploi, la Transition Pro ou les collectivités locales
- Pour les entreprises, en plus des dispositifs spécifiques, les OPCO peuvent financer vos actions de formation. Informez-vous sur le site web sur le détail des dispositifs ou prenez contact avec votre centre de formation pour connaitre les dispositifs liés à votre profil. Votre conseiller vous accompagnera sur les opportunités et le montage du dossier de financement.
- Evaluation finale sanctionnée par le passage d’un test théorique et pratique
Sans objet
Chiffres clés 2023
Bilan des 46547 apprenants présentés :
93% de taux de réussite à l’examen.
0% de taux d’abandon en cours de formation.
L'insertion des jeunes après une formation par la voie professionnelle
Le dispositif InserJeunes présente différents indicateurs pour toutes les formations professionnelles du CAP au BTS. Il a pour finalité de mieux informer les jeunes et fournir des outils de pilotage aux acteurs de la voie professionnelle.
Consultez le site InserJeunes
Les informations indiquées seront reprises lors de la contractualisation conformément à l'application des dispositions de la partie VI du Code du Travail
Formation Initiale : première formation obtenue au terme d'un cycle d'études – Formation Continue : formation obtenue au terme d’un processus d’apprentissage - Renouvellement : Renouvellement de certification de compétences
L'utilisation du genre masculin dans le texte permet de l'alléger mais ne peut être perçu pour de la discrimination en référence à la loi du 04.08.2014 pour l'égalité réelle entre les hommes et les femmes.
